2024湖南工程学院大学问

时间:2024-06-25 来源:湖南教育融媒 责编:陶方楠

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​湖南工程学院坐落于一代伟人毛泽东的故乡湖南省湘潭市,地理位置优越,环境优美,交通便利。学校办学积淀深厚,是一所以工见长的应用型高等院校,在全国地方高校中,学校率先确立了“应用型本科”办学定位,形成了鲜明的工程应用型人才培养特色。


请介绍一下学校的基本情况。

下面我从三个方面向大家介绍湖南工程学院的基本情况。

一是办学历史久。湖南工程学院由原湘潭机电高等专科学校和湖南纺织高等专科学校于2000年6月合并组建而成。湘潭机电高等专科学校始创于1951年,隶属于原国家机械工业部,是全国示范性高等工程专科重点建设学校;湖南纺织高等专科学校始创于1978年,隶属于原湖南省纺织工业厅。1958年至1963年,湘潭机电高专的前身“湘潭电机学院”曾开办过5年本科教育。

二是应用型特色显著。学校2000年在全国地方高校中率先确立了应用型人才培养的办学定位,是我国最具工程应用特色的省属高校之一。学校是“全国工程应用型本科教育协作组”副组长单位、“全国高等学校教学研究会应用型本科院校专门委员会”副主任委员单位、“普通高等教育应用型人才培养规划教材编审委员会”主任委员单位 “中国教育国际交流协会应用型高校国际交流分会”理事单位和“湖南省普通高校新工科建设协作组”副主任单位。2007年,以优异成绩通过教育部本科教学工作水平评估;2018年,通过教育部教学工作审核评估。

三是学校环境美。学校是湖南省“园林式单位”“文明高等学校”“文明标兵校园”,是一所“美丽宜学宜教”校园。现有主校区和书院路校区2个校区,校园占地面积1830.6亩,建筑面积57.6万平方米。主校区北邻湘江,以校地共建湿地公园木鱼湖为中心,形成了“一面湖山三面校”,山中有园、园中有校的生态模式。书院路校区历史悠久,环境幽雅,形成了墨韵书香的文化氛围。

学校经过这些年的发展,在综合实力、教学质量、科研能力等方面均取得了显著的提升,可以跟我们分享一下吗?

一是综合实力不断增强。学校是教育部首批“卓越工程师教育培养计划”实施高校,全国首批“服务国家特殊需求人才培养项目”硕士专业学位试点高校,全国地方高校卓越工程教育校企联盟理事长单位,湖南省首批“2011计划”入选高校,湖南省“双一流”建设高水平应用特色学院。从2020年起,列为湖南省本科一批录取高校。

二是教学质量切实提升。学校高度重视教师教学能力提升工作。近三年,我校教师获省级教学竞赛一等奖10人次,二等奖9人次,三等奖21人次。实现湖南省信息化教学竞赛、湖南省课堂教学竞赛、湖南省课程思政教学竞赛和湖南省教师教学创新大赛四大赛事优秀组织奖大满贯。

以“双万计划”为契机,以新工科、新文科建设为引领,创新人才培养机制,力求突破机制瓶颈,培养高水平应用型人才,形成了一系列优秀教学成果。2022年以来获国家教学成果1项,湖南省教学成果奖9项。

三是社会服务能力显著提高。学校积极推进科学研究,科技创新和社会服务能力显著提升。近五年,承担国家重点研发计划、国家自科(社科)基金重点(一般)、省部级等科研项目750余项,承担企业委托项目1400余项,授权发明专利300余项,获省部级科研成果奖励33项。学校大力加强产学研合作和科技成果转化,成立了6大创新研究院,先后与近千家企业建立了产学研合作关系。2019年科技成果转化金额进入全国高校前100名,2022年入选湖南省首批高等学校科技成果转化和技术转移基地,2023年入选湖南省技术转移示范机构和首批湖南省科技成果转化中试基地

请介绍一下学校师资队伍建设情况。

学校坚持人才强校战略,师资队伍结构合理,实力突出。现有教职工1478人,其中高级职称教师442人,博士生、硕士生导师178人,聘请企业硕导266人。聘有院士、杰青等国家级高层次人才9人。拥有国务院特贴专家、全国优秀教师、教育部教指委委员等11人;中国科协托举人才、教育部新世纪优秀人才等4人;省政府特贴专家、省教学名师、省杰青等近100人,省级教学、科研团队14个。

学校建校至今为国家和社会培养了大批人才,在人才培养方面学校哪些特色和亮点?

一、特色显著,打造人才培养模式“金名片”。2010年,学校成为教育部首批“卓越工程师教育培养计划”实施高校。2020年,学校卓越工程师培养计划进入2.0阶段,出台《湖南工程学院卓越工程师教育培养计划2.0实施方案(修订)》等“卓越计划2.0”系列管理文件。以实施“卓越计划2.0”改革专业为引领,全面推动学科交叉融合、多主体协同育人,加强专业内涵建设。学校“卓越计划”专业人才培养模式改革成为对外交流的“金名片”,光明日报、中国教育报、湖南日报等新闻媒体对学校“卓越计划”人才培养模式改革经验及成效进行了专题报道。

2019年以来,为进一步深化产教融合,充分利用政府、企业、社会资源,学校联合湘潭市政府、深圳市宝德投资控股有限公司、湖南吉利汽车部件有限公司、湘电集团有限公司等企事业单位,依托学校优势特色专业,先后成立吉利汽车机电产业学院、宝德人工智能产业学院(省级现代产业学院)、智能与智造产业学院、智慧能源•机器人现代产业学院等4个现代产业学院,为培养适应和引领现代产业发展的高素质应用型、复合型、创新型人才打造新平台,探索新模式。

二、专创融合,将双创教育融入人才培养全过程

在人才培养方案中,设置“双创”教育课程模块。在通识课融入“双创”教育、专业课融入“双创”训练,形成了以“通识教育+‘双创’教育+专业教育+实践教育”为培养路径的“专创融合、分层培养”式课程体系,实现了双创教育全覆盖。

坚持以专业为基础、以需求为导向、以竞赛为平台,立项大学生创新创业训练项目国家级93项,省级278项;参与创新创业活动和省级以上学科竞赛百余项,覆盖上万人次;获国家级奖励302项,省级873项。学生科技创新能力突出,学校连续四年入选全国新建本科院校大学生竞赛榜单(TOP100)。其中,大学生创新创业训练计划国家级重点支持领域项目成功入选第十五届全国大学生创新创业年会优秀改革成果展。2023年,获全国大学生机器人科技创新大赛特等奖1项、一等奖1项,获全国大学生电子设计竞赛国奖6项,蝉联四届全国大学生化工设计竞赛一等奖,获中国大学生工程实践与创新能力大赛国奖3项。

在今年湖南工程学院新成立6个创新研究院,这会给学校和学生创造更多的机遇吗?


学校作为工科特色鲜明的高校,积极探索卓越拔尖创新人才培养,成立了风力发电创新研究院、新能源汽车创新研究院、先进功能材料创新研究院、智能纺织创新研究院、工程教育与工程文化创新研究院、长沙研究院6大研究院。6大创新研究院的成立势必会给学校和学生创造更多的机遇。

比如,风力发电创新研究院聚集我国风电领域尖端科研力量,形成产、学、研、用深度融合的攻关团队,围绕风电机组设计与制造、大规模储能及风电高效利用、风电智慧运维技术、风电智能控制技术等主攻方向开展科学研究与科研成果转化,创造了显著经济效益和社会价值。新能源汽车创新研究院将对接湖南省“4×4”现代产业体系,发挥新能源汽车学科优势,打破原有的学院、专业、团队的局限,建立交叉、开放、共享的科研平台,聚方向、强特色、抓突破,努力形成标志性的重大成果。

学校坚持质量立校、人才强校、特色兴校,不断深化应用型人才培养办学定位,不断提升学校核心竞争力和整体办学水平。学校全力实施“135工程”,全面推进“红色湖工、卓越湖工、奋进湖工、幸福湖工”建设,为全面建成特色鲜明、贡献突出的一流工程应用型地方大学而努力奋斗,为服务“三高四新”美好蓝图,奋力谱写中国式现代化湖南新篇章贡献湖工力量。

在服务“三高四新”背景下,请谈谈学校在学科专业建设方面的情况。

学校以工为主,多学科协调发展,涵盖工、管、文、理、经、艺等6个学科门类,形成了电气、机械、纺织、化工、管理、信息等优势专业群。现有18个教学科研单位、54个本科招生专业、2个专业硕士学位点。工程学学科进入ESI全球前1%,工程教育改革成果获国家级教学成果二等奖,现有8个湖南省“双一流”建设应用特色学科;教育部“卓越计划”实施专业8个,国家级一流本科专业建设点6个、省级一流本科专业建设点24个;9个专业通过工程教育专业认证或获受理,在全省同类院校中专业认证通过时间最早、数量最多。

现有国家级一流本科课程、省级精品课程、一流本科课程/精品在线课程、课程思政示范课程等79门。

“卓越计划”有哪些专业?其培养特色是什么?

学校是教育部首批“卓越工程师教育培养计划”实施高校,是全国地方高校卓越工程教育校企联盟理事长单位。学校共8个卓越计划实施专业:电气工程及其自动化、自动化、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、纺织工程、轻化工程、化学工程与工艺、计算机科学与技术。

湖南工程学院秉承工业兴国使命而诞生,70余年工程教育积淀,始终坚持立足湖南、面向全国、服务行业的思路,深入探索工程应用型人才培养,形成了鲜明的办学特色。

2010年,学校成为教育部首批“卓越工程师教育培养计划”实施高校,是湖南省唯一首批入选的省属本科院校。通过实施“卓越计划”改革,构建了长株潭、长三角、珠三角三大校外实践基地群,探索“3+1”人才培养模式。学校“卓越计划”工作入选教育部高教司“卓越计划”工作进展报告十大典型案例,面向全国推广。

2020年,学校“卓越计划”进入2.0阶段,全面推动学科交叉融合、产教融合、多主体协同育人,深化人才培养模式改革,促进人才培养供给侧和产业发展需求侧结构要素全方位深度融合,推进新工科建设。

如果在高考录取时,没有录到自己心仪的专业,或者是专业调剂录取,请问,学校在转专业上有哪些政策?

在转专业上,学校有专门的管理文件:《湖南工程学院普通全日制本科生转专业管理办法(修订)》。 

学校宏观控制转专业计划。学院转出和转入学生的数量原则上分别控制在该专业年级在校学生总数的20%以内;对于就业率低或教学资源不足的专业,还应控制专业转入人数。申请转出和转入某专业的学生数量若超过该专业年级在校学生总数的20%时,按照“机会均等,成绩优先”的原则分别进行甄选。

请问,目前学校有哪些中外合作办学项目?

学校始终坚持开放办学战略,深入开展对外交流与合作,是湖南省最早开展中外合作办学项目的高校之一。先后同20多个国家和地区的30余所大学和机构建立了友好合作关系,开设了电气工程及其自动化、机械设计制造及其自动化、软件工程3个教育部中外合作办学本科项目,已招收10多个国家的来华留学生来校学习。

请问学校这些年就业情况如何?对于促进学生就业学校有哪些举措?

“就业是最大的民生”,大学生就业是我们重中之重的工作。学校毕业生初次毕业去向落实率位居全省本科院校前列,2022年荣获湖南省普通高校就业创业工作“一把手工程”督查优秀单位称号。

学校促就业工作主要举措:一、坚持党政“一把手”负总责、分管校领导具体抓的工作责任制,建立“学校主导-职能部门联动-院系落实-全员推动”的就业工作机制,围绕毕业生就业工作目标,各级各部门通力合作、齐抓共管,为毕业生高质量充分就业提供有力支撑。

二、发挥学校在行业领域的优势,校领导常态化带队开展“访企拓岗”专项行动,通过与地方政府合作、企业走访,特别是校友企业调研,进行校企供需对接,2023年全年带队走访行业企业160多家,为学生开拓就业岗位2000余个。

三、持续提升就业服务质量,打通毕业生就业“前置”与“最后”一公里。针对全体毕业生我们以大型招聘会、专场招聘会、“线上”“线下”宣讲,发布在线招聘信息等方式充分整合和调动各类就业创业资源,通过带队学生参加省内外招聘会,挖掘更多就业机会,同时针对毕业生的求职意愿做好信息登记,进行精准就业岗位推介。

四、坚持价值引领,让就业育人提质增效。学校将就业教育列入学生必修课程,重视就业课程与教学改革,让就业教育全程化、多样化。面向非毕业生,开设大学生职业生涯规划课程,邀请资深专家进校开展就业专题宣讲,举办大学生职业规划大赛、应聘模拟演练大赛等,引导学生树立正确的成才观、职业观、就业观,掌握求职技能。针对毕业生择业难问题,各二级学院和就业指导中心共同发力,做好“三支一扶”“特岗”“志愿服务西部计划”“应征入伍”等国家政策宣介工作,号召毕业生以个人所能服务社会所需,从实际出发选择职业和工作岗位。

五、精准指导帮扶困难群体毕业生就业。在毕业生就业工作紧张推进的同时,学校着力开展有温度的就业帮扶。一是摸清底数,建立毕业生“一生一档”台账;二是精准施策,密切关注脱贫家庭、低保家庭、零就业家庭和有残疾的困难毕业生,将其作为重点帮扶对象,确保有意愿就业的困难毕业生100%就业;三是充分发挥“就业专干+辅导员+专任教师”就业团队合力,解决毕业生求职过程中的堵点难点问题,让毕业生就业签约工作落地落细落实。

介绍一下学校丰富的学生活动。 

学校共有学生社团41个,为展示社团风采,学校每年举办校园文化社团开放日,开展了毕业音乐节,街舞“踢馆之夜”“诗词大会”“校内模拟联合国大会”等特色活动。深受广大师生的关注和喜爱。

传承校园文化,彰显学校特色,与时俱进组织开展“青春就是要你红·培育工匠精神”校园文化艺术节,“红色青春”宣讲、社团开放日等品牌活动,以40个学生社团、大学生艺术团为依托,打造丰富多彩、层次鲜明的“第二课堂”文体活动,深入推进素质教育,荣获“全国百强社团”全国暑期“三下乡”社会实践活动“优秀单位”、“湖南省百优十佳社团”、湖南省第五届高校校园好声音总决赛二等奖等荣誉称号。

网友提问:老师您好,听了您的介绍,我很倾心学校,想了解一下学校的食宿条件怎么样?住宿是否有空调?

学校为湖工学子提供了良好的生活条件,宿舍以4-8人间不等,上床下桌,床位充足,做到百兆宽带、生活热水、饮用水、空调、洗衣机进宿舍,宿舍楼栋采用的门禁系统确保学生安全进出。

在饮食方面,学校建有6个学生食堂,总面积16000余平方米,宿舍区内就有食堂,形成了各具特色、环境幽雅、方便快捷的综合饮食服务网络。在价格方面,各食堂餐厅已形成了一个高中低档配套,可供广大学生根据自身需要选择。在品种方面,南北风味、大众小吃种类齐全。

校园内的学习与生活都依托校园网络采用电子支付,非常安全与便捷。



责编:陶方楠

一审:曹琪

二审:李凤

三审:彭顺

来源:湖南教育融媒

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